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Buscamos un perfil con interés en Formación y Desarrollo que dará soporte a la creación del material formativo, se comunicará directamente con el equipo de Retail Management, preparará la documentación necesaria para la bonificación de la formación y participará en la organización de las formaciones garantizando el cumplimento de los plazos previstos para ello. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Formación Colaborar en la organización de las actividades y planes de formación (grupos, sitio, material, formadores, viajes). Coordinación con las tiendas para recopilar la información necesaria.Fundae Preparar toda la documentación requerida para cada formación Recopilar documentación firmada y preparar documentación requerida para el cierre de la formación bonificada Dar soporte a las tiendas para la gestión de la formación bonificada Plan de acogida y formación Preparar la documentación del plan de acogida para el nuevo empleado. Colaborar en la preparación de los planes de formación.Aperturas de tiendas Dar soporte en la planificación de las actividades de formación de las aperturas de tienda PERFIL QUE BUSCAMOS Requisitos formativos: Cursando Grado en Psicología, ADE, Relaciones Laborales y Recursos Humanos (cuya fecha de finalización sea aproximadamente cuando termine el período de beca), o cursando máster en Recursos Humanos o Máster de Psicología del trabajo oficial. Nivel de inglés intermedio, B2. Nivel alto de ofimática (Word, Excel, PowerPoint).Requisitos que valoramos: Buena comunicación e influencia.Excelentes competencias de planificación y organización. Trabajo en equipo. Excepcional atención al cliente. Conocimientos de Canva. Portugués.¿Qué te podemos ofrecer? Beca con ayuda económica al estudio. Entorno profesional de una multinacional que valora la diversidad y trabaja con políticas de un Comercio Ético. Buen ambiente de trabajo para que te sientas a gusto para poder dar lo máximo en tu periodo de formación. Oportunidad de desarrollo profesional. Trabajar muy de cerca de excelentes profesionales. Al finalizar la beca, posibilidades reales de incorporación.Si quieres comenzar tu carrera profesional en una multinacional en proceso de expansión, inscríbete ahora. Primark respeta la igualdad de oportunidades #LI-DNI

Pioneer of online flash sales since 2001 and key player in European e-commerce, Veepee collaborates with over 7,000 brands to offer highly discounted products available for a limited time. Operating across various sectors, including fashion, home, wine, travel or beauty... Veepee achieved a turnover of 3.2 billion euros incl. VAT in 2024 and employs 5,000 staff members across 10 countries. JOB DESCRIPTION From Veepee we are looking for an intern to support the sales team in our Barcelona office. Your mission will be to ensure the operational management of sales in conjunction with the KAM. Ensuring the optimal collection of brand elements (offer, price and final stock), the analysis of the offer and the support to the KAM activity.TASKS Activity 1 : Analytical Management Analyze the offer and make recommendations to the buyers in order to ensure the attractiveness of the offer. Preparing the analysis of the offer to the salesperson in order to guarantee its attractiveness-Analysis of the following data: The composition of the offer : presence of key categories, volume per reference, and cross checking with information collected from previous sales. Catalogue information: references, sizes, colours, refco, category, shipping fees strategy KPIs of negotiation : purchase price, retail price, sales price, product margin, discount, taxes-Comparison with previous sales : price, sell through, operation code, date, logistic flow Analyze a competitive intelligence (manual or automated, depending on the sector) Pricing and margin recommendations using the tools provided by making recommendations to the Buyer and the Content Manager to optimize the offer in terms of range, stock and price and to put it online. End of sales reports, and analysis of improvement levers and actions to implement for the next operation. Activity 2 : Commercial Management Preparation of presentation materials for brand meetings with mi-tic reports, and participation when necessary. Commercial back up in the process up to the closing of the operation. Daily support in the commercial relationship with the brand (calls and emails). Activity 3 : Operational Management Ensure the good operational management of sales in direct relation with the commercial partner. Coordinate the proper contractual management with partners and manage possible first level disputes. Transmit the details of the commercial offer to the Data Coordinators to ensure data integration. Ensuring the safety of the date of the sale by making sure the offer, the final prices and stocks are received on time, and working along with the content manager. Activity 4 : Inventory tracking (if required) Sales Returns Management- Inventory optimization: internal inventory breakdown, management of reinjections MUST HAVE skills Bachelor/ Master student or graduated in ADE, Economics, or similar. You have the ability to balance multiple priorities and a "can-do" attitude. Attention to detail. Fluent in Spanish and English (in both speaking and writing). Autonomous and time responsive to the reporting deadlines. Good knowledge of Excel and Google sheets. Adapting in a changing environment full of ambitious challenges, which helps you push your limits even further and develop your expertise. Eligible for an internship (enrolled in the university or possibility to obtain a university agreement) Available for at least 6 months full time.BENEFITS Flexible Office with minimum 3 days on site and up to 2 days at home Online language learning Platform Intensive workday on Friday The Veepee Group processes your data collected as part of the management of your recruitment in order to manage your application file for the position for which you have applied. To find out more about our personal data protection policy, we invite you to consult it on our career site.

Tus Funciones En C&A ¿Te apasiona la moda y la planificación comercial? ¡Esta es tu oportunidad para brillar en la industria del retail de moda! En C&A buscamos a jóvenes talentos para unirse al Departamento de Planificación Comercial, colaborando en tareas clave de análisis, gestión de stock y soporte a la red de tiendas. Si eres una persona analítica, proactiva y tienes ganas de aprender, ¡queremos conocerte! Tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico, que te permitirán desarrollar tus habilidades y conocimientos . Dentro de tus funciones estarían: Elaboración de informes comerciales semanales y mensuales. Análisis de ventas y KPIs. Control y gestión de stock en el mercado de Europa del Sur. Coordinación de transferencias de producto entre tiendas. Soporte en proyectos de aperturas, cierres y reformas de tiendas. Comunicación continua con los equipos de Distribución, Visual Merchandising y Ventas. Apoyo en presentaciones y reportes para el equipo de dirección. Participación en formaciones internas sobre gestión de stock y planificación. Qué Esperamos de Ti Estudiante o recién graduado/a en ADE, Economía, Análisis de datos, Marketing, Comercio o similar. Indispensable, tener la posibilidad de FIRMAR CONVENIO DE PRÁCTICAS. Interés por el análisis de datos, pasión por la moda y el entorno retail. Manejo avanzado en paquete Office (Excel y Powerpoint); se valorará conocimiento en herramientas como MicroStrategy o similares. Capacidad analítica, atención al detalle y trabajo en equipo. Idiomas: Inglés imprescindible y Francés valorable. Persona analítica,resolutiva, proactiva, dinámica y apasionada por el trabajo en equipo. Qué Ofrecemos Desde C&A 40 horas semanales, de lunes a viernes. Posibilidad de valorar otras jornadas. Ofrecemos una beca económica para el estudio. El puesto será hibrido en nuestras oficinas centrales en Alcobendas. 50%-50%. Duración mínima de 4-6 meses. Vales de comida. Ante todo, Somos una empresa formada por personas, que trabajan para personas. Priorizamos personas proactivas, con ganas de aprender y comprometidas. Si tu motivación está clara, y tu objetivo definido para desarrollar tu carrera profesional en el Departamento de Planificación Comercial, colaborando en tareas clave de análisis, gestión de stock y soporte a la red de tiendas.. Si eres una persona abierta, comprometida, que sigue la moda y, además, te gusta trabajar con personas... no lo pienses más, ¡Esta es tu oportunidad! Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros! The future looks like you!!! C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguro. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community.

Tus Funciones En C&A ¿Te apasiona la moda? ¿Buscas desarrollar tu carrera profesional en el área de Nóminas y Contratación? ¡En C&A apostamos por el desarrollo profesional de jóvenes talentos! Ofrecemos la oportunidad de pertenecer a una gran empresa y a un gran equipo, con un estupendo ambiente de trabajo. Tus funciones serán: Realización de documentos: Contratos de trabajo, pacto de horas complementarias, anexo de cláusulas adicionales, copia básica. Ampliaciones/reducciones de jornada. Permisos. Cambios de categoría. Cumplimiento 10, 20,25 años. Certificados varios. Comunicación y registro en Contrat@ (SEPE) de los contratos de trabajo y pacto de horas complementarias. Introducción de datos en el programa de nómina: Altas, variaciones y otros. Partes de IT, riesgos y maternidades: Grabación de partes médicos y comunicación del fichero a la Seguridad Social. Envío y recepción de Signaturit. Gestión de archivo: Digital y en papel. Realización de informes de control. Gestión de variables e incidencias previo a la nómina. Ayuda en el proceso de la nómina mensual. Incidencias y gestión de postnómina. Qué Esperamos de Ti Formación: Ciclo formativo de Administración y Finanzas, grado en Relaciones Laborales, RRHH, etc. Requisito indispensable, tener la posibilidad de firmar un convenio de prácticas. Indispensable, tener la posibilidad de FIRMAR CONVENIO DE PRÁCTICAS. Alta capacidad analítica y de solución de problemas. Necesario español, inglés y portugues valorable (plus). Disponibilidad inmediata de incorporación. Se valorará experiencia en funciones similares. Qué Ofrecemos Desde C&A 40 horas semanales, de lunes a viernes, en horario de 09:00 a 18:00h. Posibilidad de valorar otras jornadas. El puesto será hibrido en nuestras oficinas centrales en Alcobendas. Tres en oficina/ Dos de teletrabajo. Duración mínima de 3-6 meses. Vales de comida. Ante todo, Somos una empresa formada por personas, que trabajan para personas. Priorizamos personas proactivas, con ganas de aprender y comprometidas. Si tu motivación está clara, y tu objetivo definido para desarrollar tu carrera profesional en el área de RRHH. Si eres una persona abierta, comprometida, que sigue la moda y a la que le encanta relacionarse, y, además, te gusta trabajar con personas... no lo pienses más, ¡Esta es tu oportunidad! Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros! The future looks like you!!! C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community.

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