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Somos una compañía de moda de autor fundada en España en 1976 y con presencia en más de 50 países de los cinco continentes a través de nuestros más de 250 puntos de venta y tienda online. Nuestra facturación anual es de 136,5 millones de euros. El grupo opera con un modelo combinado de tiendas físicas propias, franquicias y tienda online gestionado desde los servicios centrales, ubicados en Galicia. Forman parte de la compañía más de 1.000 profesionales, de los cuales 80% son mujeres, bajo el liderazgo de Adriana Domínguez como presidenta ejecutiva. Nos importa lo que hacemos. Somos una empresa B Corp. Ser viejo no es una cuestión de edad, sino de mentalidad. En Adolfo Domínguez, ser viejo es decir lo que piensas. Es saber que la imperfección es belleza. Que hay que vestirse por dentro. Ser viejo significa entender que las modas pasan. Que cambiar las cosas es tarea de todos. Que el legado de nuestro trabajo es nuestra huella en la Tierra. Ser viejo es adoptar la amabilidad, la creatividad y la excelencia como valores propios. Como una hoja de ruta. Si todo esto resuena en ti y crees que llevas un viejo dentro, nos encantaría que formases parte de nuestro equipo humano. Nos comprometemos con la igualdad de género, también en nuestro proceso de selección. Todas las candidaturas serán evaluadas de manera justa y objetiva, promoviendo un entorno laboral, inclusivo y equitativo. Funciones Buscamos incorporar a un/a vendedor/a a 10h de manera indefinida. Las funciones que llevarán a cabo son las siguientes: · Atender y asesorar al cliente satisfaciendo sus necesidades y garantizando una excelente experiencia al cliente. · Dar a conocer el producto a los clientes incluyendo estilo, complementos, tendencias y combinaciones · Mantener un control de las existencias de tienda con la finalidad de asegurar su disposición en términos de tiempo y cantidad. · Realizar las tareas propias de la gestión del producto en tienda: alarmado, doblado, planchado, etc. · Asegurar en todo momento una correcta imagen de tienda siguiendo las normas internas de la compañía. · Cumplir con la consecución de objetivos marcados. Requisitos - Al menos 1 año de experiencia previa como vendedor/a en tienda en el sector moda lujo o semi lujo. - Conocimientos en Tejidos y Composturas, Se valorará muy positivamente formación en diseño, patronaje, tejidos. - Gusto por la moda. - Alta orientación a la consecución de objetivos. - Experiencia en venta en sector lujo/semilujo. - Orientación al cliente. Se ofrece Retribución fija + variable Equipo dinámico

Skechers, con sede en el sur de California, es THE COMFORT TECHNOLOGY COMPANY y lleva más de 30 años ayudando a las personas de todo el mundo a verse y sentirse bien.Además de nuestro extenso surtido en calzado, también ofrecemos una gama cada vez más amplia de ropa y accesorios. El desarrollo de elementos tecnológicos para aportar el máximo confort es la base de todo lo que hacemos, ofreciendo productos atractivos, cómodos, innovadores y de calidad a un precio razonable. Skechers es una marca de estilo de vida completa.¿Eres una persona que se desenvuelve en un entorno de ritmo rápido y le encanta trabajar con los clientes?Si es así, queremos que te unas a nosotros como miembro de nuestro equipo de ventas.Como miembro del equipo de ventas, garantizarás que nuestros clientes reciban un servicio excelente y trabajarás con el resto del equipo para alcanzar los objetivos de la tienda.Contribuirás a convertir una visita a nuestras tiendas en una experiencia excepcional. Te sentirás identificado/a con los productos Skechers para así poder representarnos como embajador/a de la marca.Te ofrecemos un salario competitivo y otros beneficios, además de oportunidades de crecimiento profesional. ¡Puedes dejar tu huella en el mundo del Retail con Skechers!Queremos que seas tú mismo/a y te sientas bienvenido/a cuando te unas a nosotros.Lo que buscamos· Excelencia en la atención al cliente· Capacidad de comunicación efectiva· Gran interés por nuestros productos y por satisfacer las necesidades de nuestros clientes· Autonomía y orientación a resultados· Precisión y facilidad para trabajar multitareaLo que ofrecemos:· Salario competitivo y beneficios adicionales· Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional· Un entorno de trabajo divertido y dinámicoDescubre más sobre Skechers y nuestros beneficios en nuestro Candidate Pack que recibirás durante el proceso de selección.Esta es una gran oportunidad para unirte a nosotros y tener un impacto positivo en una empresa en crecimiento. Si crees que puedes ser un/a verdadero/a embajador/a de la marca Skechers, envía tu CV haciendo clic en el enlace o visita www.skecherscareers.com.En Skechers valoramos e impulsamos la diversidad en el seno de nuestra empresa, y en consecuencia, nos aseguramos de que nuestros procesos de selección sean transparentes y justos, y que fomenten la igualdad de oportunidades para nuestros/as empleados/as y candidatos/as.About SkechersSkechers, a global Fortune 500® company, develops and markets a diverse range of lifestyle and performance footwear, apparel, and accessories. Serving over 180 countries and territories, Skechers connects customers to products through department and specialty stores, e-commerce and digital stores, and through our more than 5,300 Skechers retail locations.Be You - Feel WelcomeSkechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailed above.

We are looking for a passionate Store Manager with experience in retail to join our amazing team in Zaragoza !The candidate must have an exceptional customer service skills and a strong sense of fashion. Moreover, candidate has to show the ability to maximize sales through strong communication skills, knowledge of the industry and the enthusiasm resulting in increased sales. Candidate has to be able to provide daily operational management and guidance for the store ensuring that the products are presented in accordance to the brand standards.What is more, candidate will have to achieve budgeted sales plans for the store on a weekly, monthly and yearly basis.Under the direction of the Area manager, you will contribute to the achievement of sales goals at the point of sale.As a true brand ambassador, your main tasks will be the following:1/ To allow our customers to live the unique Client Experience:Greet and assist customers throughout their visit, ensuring a personalized service;Advising the customer by promoting our traditional know-how and the characteristics of our products thanks to a well-controlled sales pitch;Build customer loyalty and guarantee customer satisfaction.2/ To ensure the development of the sales of your point of sale:Control and optimize performance indicators through sales analysis (Top, Flop, CR, ATV, UPT...);Manage stocks, guarantee their reliability and carry out inventories (revolving and total);Ensuring reporting to management (daily reports, weekly and monthly reports);Management of the trading budget of the point of sale.3/ Manage, animate and focus your sales team:Participation in recruitment;Ensuring the integration and training of new employees;Management of sales goals on a daily basis (custom goals, challenges, etc.);Guarantee the development of the skills of your employees (assessment, coaching...).4/ Ensuring the optimal functioning of the point of sale:Create schedules and set up zoning;Creation of the visual merchandising according to the guidelines of our company;Ensuring the smooth running of the point of sale.

​Estamos buscando un/a Asesor/a de Ventas apasionado/a por la moda y el trato al cliente para nuestro córner en El Corte Inglés de ZaragozaFUNCIONESAsesoramiento personalizado y venta de nuestros productos en córnerGestión diaria del córner, asegurando una presentación impecable y un ambiente acogedor.Organización y mantenimiento del almacén para garantizar un flujo eficiente de mercancía.Supervisión de stocks, control de inventarios y seguimiento de resultados para alcanzar los objetivos de venta.Fidelización de clientes a través de un excelente servicio y atención, estableciendo relaciones a largo plazo.

En Ecoalf estamos buscando perfiles de vendedor o vendedora para nuestra tienda en Puerto Venecia. Estos equipos son nuestros embajadores directos con el mundo y representan la misión, visión y valores de Ecoalf, basados en los pilares del ADN de la marca: sostenibilidad, innovación y diseño. Buscamos perfiles con un interés por la moda sostenible, que quieran cambiar la industria de la moda, la segunda industria que más contamina del mundo y quieran ser parte del movimiento #BecausethereisnoplanetB porque lo que hacemos es importante, cómo lo hacemos es VITAL.

Somos una compañía de moda de autor fundada en España en 1976 y con presencia en más de 50 países de los cinco continentes a través de nuestros más de 250 puntos de venta y tienda online. Nuestra facturación anual es de 136,5 millones de euros.El grupo opera con un modelo combinado de tiendas físicas propias, franquicias y tienda online gestionado desde los servicios centrales, ubicados en Galicia. Forman parte de la compañía más de 1.000 profesionales, de los cuales 80% son mujeres, bajo el liderazgo de Adriana Domínguez como presidenta ejecutiva. Nos importa lo que hacemos. Somos una empresa B Corp.Ser viejo no es una cuestión de edad, sino de mentalidad.En Adolfo Domínguez, ser viejo es decir lo que piensas.Es saber que la imperfección es belleza.Que hay que vestirse por dentro.Ser viejo significa entender que las modas pasan.Que cambiar las cosas es tarea de todos.Que el legado de nuestro trabajo es nuestra huella en la Tierra.Ser viejo es adoptar la amabilidad, la creatividad yla excelencia como valores propios.Como una hoja de ruta.Si todo esto resuena en ti y crees que llevas un viejo dentro,nos encantaría que formases parte de nuestro equipo humano.Nos comprometemos con la igualdad de género, también en nuestro proceso de selección.Todas las candidaturas serán evaluadas de manera justa y objetiva, promoviendo un entorno laboral, inclusivo y equitativo.FuncionesBuscamos incorporar a un/a vendedor/a para cubrir una vacante temporal de 24h semanales en nuestro punto de venta ubicado en Puerto Venecia.Las funciones que llevarán a cabo son las siguientes:· Atender y asesorar al cliente satisfaciendo sus necesidades y garantizando una excelente experiencia al cliente.· Dar a conocer el producto a los clientes incluyendo estilo, complementos, tendencias y combinaciones· Mantener un control de las existencias de tienda con la finalidad de asegurar su disposición en términos de tiempo y cantidad.· Realizar las tareas propias de la gestión del producto en tienda: alarmado, doblado, planchado, etc.· Asegurar en todo momento una correcta imagen de tienda siguiendo las normas internas de la compañía.· Cumplir con la consecución de objetivos marcados.Requisitos-1 año de experiencia previa como vendedor/a en tienda en el sector moda lujo o semi lujo.- Alto nivel de inglés- Acostumbrada/o a trabajar con KPI ( UTM, TM, CV).- Conocimientos en Tejidos y Composturas, Se valorará muy positivamente formación en diseño, patronaje, tejidos.- Gusto por la moda.Se ofreceTrabajar en una empresa líderRetribución fija + variable

¿Qué buscamos?Una persona dinámica, creativa y proactiva para incorporarse a nuestro equipo en prácticas, ayudando en:Gestión de relaciones con influencers y creadores de contenido.Contacto y coordinación con medios de comunicación y prensa.Organización y apoyo en eventos y activaciones.Desarrollo de estrategias de comunicación y promoción.

Las funciones principales a desarrollar serán:- Campañas de lanzamiento de colección - Contacto con prensa - Estrategias y elaboración de creatividades en RRSS

Como Supervisor/a del equipo de ventas, garantizarás que nuestros clientes reciban un servicio excelente y trabajarás con el resto del equipo para alcanzar los objetivos de la tienda.Contribuirás a convertir una visita a nuestras tiendas en una experiencia excepcional. Te sentirás identificado/a con los productos Skechers para así poder representarnos como embajador/a de la marca.Te ofrecemos un salario competitivo y otros beneficios, además de oportunidades de crecimiento profesional. ¡Puedes dejar tu huella en el mundo del Retail con Skechers!Queremos que seas tú mismo/a y te sientas bienvenido/a cuando te unas a nosotros.Lo que buscamos· Experiencia previa en un puesto de supervisión· Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación· Capacidad para motivar e inspirar a los demás· Compromiso de ofrecer un servicio excepcional al clienteLo que ofrecemos:· Salario competitivo y beneficios adicionales· Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional· Un entorno de trabajo divertido y dinámicoDescubre más sobre Skechers y nuestros beneficios en nuestro Candidate Pack que recibirás durante el proceso de selección.Esta es una gran oportunidad para unirte a nosotros y tener un impacto positivo en una empresa en crecimiento. Si crees que puedes ser un/a verdadero/a embajador/a de la marca Skechers, envía tu CV haciendo clic en el enlace o visita www.skecherscareers.com.En Skechers valoramos e impulsamos la diversidad en el seno de nuestra empresa, y en consecuencia, nos aseguramos de que nuestros procesos de selección sean transparentes y justos, y que fomenten la igualdad de oportunidades para nuestros/as empleados/as y candidatos/as.About SkechersSkechers, a global Fortune 500® company, develops and markets a diverse range of lifestyle and performance footwear, apparel, and accessories. Serving over 180 countries and territories, Skechers connects customers to products through department and specialty stores, e-commerce and digital stores, and through our more than 5,300 Skechers retail locations.Be You - Feel WelcomeSkechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailed above.

- Trabajar como dependienta en el Corte Inglés. - Tener conocimientos de KPI´s y haber trabajado con ellos.- Saber tomar arreglos de las prendas para las clientas que lo necesiten.- Buen asesoramiento a clientes.- Conocimientos de apertura y cierre de caja.- Control de Stock.- Realización de inventarios.- Interés por la moda.- Buen nivel de Inglés.- Persona resolutiva y organizada.

Las tiendas Sessùn están deliberadamente alejadas de la norma, diseñadas para ser lugares cálidos y acogedores, en perfecta armonía con nuestro sentido de la estética y la ética, en las que la gente viene a vestirse pero también a inspirarse. ¡Reflejan el estilo de vida Sessùn y desempeñan un papel de embajadoras de la marca! ¿Qué es el estilo de vida Sessùn? El placer de recibir Saber atender, asesorar y fidelizar a los clientes Escuchar y comprender sus necesidades Cuidar cada etapa del proceso de venta Crear vínculos para brindarles ante todo una experiencia humana El deseo de transmitir Comprender los valores y compromisos de Sessùn Darles vida y compartirlos con nuestros clientes Formarse e informarse sobre las novedades de la marca Contribuir a su influencia y desarrollo La atención al detalle Cuidar el aspecto y la limpieza del punto de venta Valorizar los productos de acuerdo con las directrices de Visual Merchandising Seguir los procesos establecidos en la tienda y en el almacén El sentido de compartir Fomentar la cohesión y el espíritu de equipo Afrontar los retos para celebrarlos Unirse a una empresa en la que cada individuo cuenta El arte de trabajar en Sessùn también es: Verse recompensado por su gusto por los retos y las ventas con primas basadas en objetivos Recibir un vestuario para encarnar la marca lo más fielmente posible Labrarse oportunidades profesionales y humanas uniéndose a una comunidad de valores y compromisos Formarse a lo largo de su carrera (Yoobic – Formación interna/digital) Perfil deseado Sentir pasión por la moda, contar con más de un año de experiencia en un puesto similar en el sector del prêt-à-porter y con un gran conocimiento del sector y sus tendencias. Tener capacidad de reacción, ser dinámico, polivalente, orientado a los resultados y demostrar iniciativa propia Sessùn contrata y reconoce todos los talentos. Este puesto está abierto a personas con discapacidad.

- Promover la imagen de calidad de KURT GEIGER a nivel interno y externo.- Ventas y stock- Crear una relación especial con el cliente ofreciéndole un servicio único y de prestigio- Fidelizar a los clientes ofreciéndoles un asesoramiento adecuado y personalizado- Alcanzar los objetivos fijados y desarrollar el volumen de negocio promocionando nuestros productos- Gestionar los pedidos de stock y reposición Merchandising - Asegurar el buen mantenimiento de nuestra tienda- Asegurar la disposición de la zona de venta y de nuestros productos de acuerdo con las directrices de la dirección de ventasINCORPORACION INMEDIATA

¿Te motiva un día de trabajo donde el servicio al cliente es la clave del éxito? ¿Te gustaría formar parte de nuestra gran red de profesionales de tienda donde cada día es diferente? Nuestras tiendas en JACK & JONES Zaragoza están buscando nuev@s compañer@s VENDEDOR@S quienes trabajarán junto con todo nuestro equipo para garantizar el éxito de JACK & JONES. Pasiones de todo tipo, desde la comida hasta el deporte o simplemente amor por los jeans. Para cada chica, chico y persona que tiene un amor, una meta y una pasión que compartir. UN CLUB es para todos nosotros. No importa el tamaño, la edad, el sexo o la ocasión. Creado para empoderar a todos sin importar quién eres, de dónde eres o cómo eliges el estilo. Abrazando a todos, juntos como un CLUB que encajamos todos, UN CLUB de la marca líder de jeans del mercado. ¿Te atreves? ABOUT JACK & JONES JACK & JONES is high-quality fashion for young men. Founded in 1990, JACK & JONES is now the largest business unit within BESTSELLER and is, with its 1000+ stores, the biggest menswear retailer in Europe. With jeans as the core business, JACK & JONES enriches the heritage of authentic jeanswear by respecting history and focusing on innovative treatments and designs. JACK & JONES covers the many facets of a young man's wardrobe. From his playful youth to his need for timeless classics, the brand brings in a world of brotherhood, fun, and good vibes in all its designs. And since 2017, JACK & JONES has expanded its brand portfolio with JACK & JONES Plus, JACK & JONES Junior, and JJXX. JACK & JONES is part of the worldwide fashion company BESTSELLER. For more information, please go to www.jackjones.com or www.bestseller.com. JACK & JONES was founded to be the best denim brand for men globally and has always been focused on innovation, design, qualities, and trends. And today, over 30 years later, JACK & JONES has become one of Europe's leading producers of men's fashionwear with more than one thousand stores in 38 countries. At BESTSELLER, we own it. Every chance. Every challenge. Every choice. We're the global fashion company that's fast paced and family run. We're the business that's built some of the strongest brands in the industry. By empowering every individual to own their journey, we've found the courage to keep getting better. To act more sustainably. To foster diversity and provide equal opportunities. To compete more confidently. And to keep challenging the status quo. Time and time again. We are BESTSELLER - and together, we own it.

¡ÚNETE A NUESTRA AVENTURA! RESPOSABLE DE TIENDA - ZARAGOZA ¿Te apasiona el mundo del retail y liderar equipos que hacen brillar cada experiencia en tienda? Serás responsable de la gestión integral del espacio, el desarrollo del equipo y la excelencia en el servicio al cliente. Reportarás directamente al Regional Sales Manager. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderarás al equipo, creando un ambiente dinámico, motivador y enfocado en resultados. Garantizarás una experiencia al cliente excepcional, alineada con los estándares de Pandora. Establecerás objetivos individuales y de equipo, y te asegurarás de que cada turno esté bien planificado. Analizarás el rendimiento a través de KPIs para identificar oportunidades de mejora. Implementarás campañas comerciales y Visual Merchandising según el calendario global/local. Te encargarás de la formación continua del equipo y del desarrollo de talento interno. Controlarás los pedidos y el stock, asegurando una gestión eficiente del inventario. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Experiencia previa de al menos 4-5 años como Responsable de tienda en marcas retail, preferiblemente del segmento premium, en espacios con un volumen de tráfico y de venta elevado, en formato similar de tienda. Pasión por el liderazgo y capacidad para inspirar y motivar equipos diversos. Perfil orientado a resultados, con conocimiento sólido de KPIs e indicadores de negocio. Alta sensibilidad hacia la atención al cliente y a la experiencia de marca. Agilidad con herramientas informáticas (Office, sistemas de gestión en tienda...). Actitud positiva, enfoque colaborativo y muchas ganas de crecer. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido a jornada completa (40h/semanales). Acceso a programas formativos sobre producto, materiales y experiencia de cliente. Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una marca líder en el sector. Un entorno inclusivo, dinámico y con un propósito: Hacer brillar la autenticidad de cada persona. Un equipo apasionado por el retail, la joyería y las historias que se esconden detrás de cada detalle. Se valorará muy positivamente aportar buen nivel de inglés y experiencia en aperturas de tienda. ¿TE RECONOCES EN ESTA DESCRIPCIÓN? Entonces nos encantará conocerte. ¡Queremos que formes parte de la familia Pandora!

Somos Amantes del Denim. Amamos el denim. Lo vivimos y lo respiramos. Está en nuestro ADN. En G-Star, no vemos límites a lo que el denim puede lograr. Creemos que puede ser una fuerza de progreso e innovación tanto para las personas como para el planeta. ¿Cómo? Contratando las mentes más creativas, curiosas y cuidadosas. Personas que piensan más allá de la moda. Aportando grandes ideas a grandes desafíos. Impulsados por la posibilidad. Aquellos que trabajan duro, cometen errores, pero siempre siguen creciendo. El denim está en nuestro ADN, nuestra gente es nuestra costura. Únete a los amantes del denim que trabajan para el denim en su esencia. ¡Buscamos gente apasionada por la moda vaquera y la atención al cliente que quieran unirse a nuestro equipo! Tenemos una vacante en el corner del Corte Inglés de Puerto Venecia (Zaragoza). Para que te hagas una idea: Como parte de nuestro excelente equipo de G-Star, representarás nuestra marca ante nuestros clientes. Esto implica ser reflejo de la identidad de G-Star RAW y mostrar tu pasión por nuestros productos a nuestros clientes. En este rol, serás parte de un equipo capaz de crear experiencias únicas y positivas para el cliente que construyen una relación leal a largo plazo. Tus dotes comunicativas, amabilidad y la capacidad de identificar las necesidades del cliente, harán que logres alcanzar los mejores resultados de ventas mientras aseguras que el corner siempre tenga su mejor cara y represente la marca. Con tu entusiasmo y buen trato hacia el cliente, brindas asesoramiento experto a nuestros clientes y te aseguras de que cada cliente salga satisfecho de la tienda. ¿Qué necesitamos? Experiencia previa en atención al cliente. Se valorará positivamente experiencia en comercio textil, especialmente moda vaquera. Habilidades para proporcionar una experiencia de compra G-Star positiva a nuestros clientes. Actitud comercial, entusiasta y trabajadora. Habilidades de comunicación sólidas, orientación al cliente y proactividad. Motivación por la moda vaquera y la atención al cliente, siendo capaz de inspirar a nuestros clientes. Disponibilidad y flexibilidad horaria. Qué ofrecemos Contrato de interinidad para cubrir una baja de larga duración. 40h/semana de lunes a domingo con horarios rotativos. Salario: 18,000€ brutos anuales. Además, trabajar en G-Star aporta beneficios y emocionantes oportunidades. Tendrás la oportunidad de ser parte de una marca de moda global y sostenible, un equipo increíble y diverso que colabora para obtener la mejor versión de cada uno y un entorno de trabajo que ofrece espacio para la diversión, la inspiración y la innovación. Y por último pero no menos importante, una gran oportunidad para crecer y aprender alcanzando tu máximo potencial. Cómo será el proceso de selección 1) Revisaremos minuciosamente tu CV, así que sé específico al describir tu experiencia. Nos encantaría saber por qué sientes que este es tu trabajo soñado, cuéntanoslo en tu carta de presentación. 2) Si tu perfil encaja en lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo y cerraremos una entrevista online. 3) Si resultas finalista en el proceso y te apetece empezar esta nueva aventura con nosotros, ¡estaremos encantados de recibirte en el corner del Corte Inglés de Puerto Venecia!

Principal Accountabilities Under close supervision: Assists in maximizing store sales and achieving store sales goals Monitors sales progress and results against key targets Leads an environment of productivity by leading the customer engagement on the sales floor and providing coaching and feedback to associates around customer engagement Ensures excellence in customer service in the store Monitors customer feedback and addresses customer concerns Perform a variety of routine assignments Knowledge and Skill Requirements High school diploma or equivalent education; Associate's degree preferred Minimum of one year of related experience preferred Knowledge & Application Applies knowledge of a body of standardized rules, procedures, operations, etc. within a specialized or technical field May include multistep processes which requires a fairly detailed knowledge of the specialized area Requires extensive on-the-job or previous training and experience May require formal occupational training or certification Operative/Technician roles will typically operate more complex machinery/ processes Problem Solving Problems are known, defined, and readily apparent Issues may occasionally require some fact finding to solve Non-routine issues typically escalated to more senior team member or supervisor Selects best option from a set of defined procedures/solutions using common sense and experience of similar situations Refers to procedures, technical aids, co-workers, and supervisors Interaction Interacts with a range of individuals both within and outside immediate team to convey basic information Requires basic written and verbal skills to respond to enquiries usually in a standard format and required to manage interaction in person or remotely (telephone, email) Interaction is of a day-to-day nature, requiring a professional manner, customer service skills, common courtesy, and tact Impact Supports the achievement of goals through personal effort in own work area Impact will be limited, typically to the immediate team although wider impact likely in customer facing roles Required to achieve daily and weekly tasks under general supervision with work regularly checked Accountability Accountable for delivery of own work activities to agreed timescales and quality Performance measured against predefined service level requirements or equivalent metric Aware of costs and/or service level requirements and expectations R-20251204-0009

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuaestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Department Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Department Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. Formación continuada en diversas áreas. Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones.¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Department Manager liderarás un departamento de la tienda con el objetivo de maximizar las ventas y ofrecer una experiencia de compra excelente. Te encargarás de planificar estrategias comerciales, garantizar los estándares visuales y operativos, y gestionar el stock para satisfacer las expectativas de las personas que visitan la tienda. Además, coordinarás y asignarás tareas a tu equipo, ofreciendo orientación y feedback para desarrollar sus habilidades, así como mantener su motivación y compromiso. Colaborarás con el resto del equipo de managers para promover un entorno de trabajo seguro, organizado y eficiente, resolviendo consultas o problemas y asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con habilidades de liderazgo que inspire y guíe a su equipo hacia un alto rendimiento, fomentando la colaboración y el aprendizaje. Valoramos una visión comercial clara y capacidad analítica para tomar decisiones estratégicas y optimizar los recursos del departamento. Es fundamental que seas resiliente, con capacidad para gestionar retos de manera eficaz y habilidades de comunicación y empatía para construir relaciones sólidas. También necesitarás contar con experiencia previa en retail, idealmente en entornos de gran volumen, liderando equipos y alcanzando objetivos. Si buscas crecer en una empresa dinámica, este rol es para ti. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que será un requisito indispensable para tu desarrollo que aportes disponibilidad geográfica si te incorporas en la compañía. Si te incorporas a Primark como Department Manager valoraremos positivamente que hayas completado estudios relacionados con la gestión comercial, administración y ventas, etc. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. 'Fecha fin de publicación interna: 14/12/2025' #LI-DNI

Tus Responsabilidades en C&A Como parte de nuestro equipo de Zaragoza, en Puerto Venecia, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas. Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. Cada día de trabajo comienza con una reunión de equipo para compartir información y discutir los objetivos del día En la tienda, saludas a nuestros clientes de forma proactiva y respondes a sus preguntas Aconsejarás a los clientes, por ejemplo, sobre el ajuste de los vaqueros, consejos de estilo y opciones de tallas Con el uso de nuestras herramientas de servicio (por ejemplo, los códigos QR) ayudas a nuestros consumidores a encontrar lo que buscan, tanto en línea como en las tiendas Estás al tanto de las promociones online y offline Con los visual merchandisers, te aseguras de que C&A sea un lugar donde la gente se inspire en nuestra moda y pueda encontrar fácilmente lo que busca Por supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, trabajas en la caja, ayudas a exponer los premios correctos y garantizas un proceso fluido en los probadores. Qué Esperamos de Tí Por encima de todo, te gusta interactuar con nuestros clientes. Te apasiona la moda y estás al día de las últimas tendencias. Además: Te orientas al servicio con una personalidad abierta. Eres una persona abierta al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre moda, comercio y ventas Te enfocas en el trabajo en equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás Puedes comunicarte con facilidad en español o estás aprendiendo y tienes un buen dominio del inglés Lo ideal es que tengas experiencia previa en moda, venta al por menor o ventas. Disponibilidad horaria para trabajar los fines de semana. What we offer En C&A nos guiamos por nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: Un contrato indefinido de 10h para fines de semana. La oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. Un descuento para empleados. Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros! The future looks like you!!! C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community.

Tus Responsabilidades en C&A Como parte de nuestro equipo de Zaragoza, en Puerto Venecia, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas. Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. Cada día de trabajo comienza con una reunión de equipo para compartir información y discutir los objetivos del día En la tienda, saludas a nuestros clientes de forma proactiva y respondes a sus preguntas Aconsejarás a los clientes, por ejemplo, sobre el ajuste de los vaqueros, consejos de estilo y opciones de tallas Con el uso de nuestras herramientas de servicio (por ejemplo, los códigos QR) ayudas a nuestros consumidores a encontrar lo que buscan, tanto en línea como en las tiendas Estás al tanto de las promociones online y offline Con los visual merchandisers, te aseguras de que C&A sea un lugar donde la gente se inspire en nuestra moda y pueda encontrar fácilmente lo que busca Por supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, trabajas en la caja, ayudas a exponer los premios correctos y garantizas un proceso fluido en los probadores. Qué Esperamos de Tí Por encima de todo, te gusta interactuar con nuestros clientes. Te apasiona la moda y estás al día de las últimas tendencias. Además: Te orientas al servicio con una personalidad abierta. Eres una persona abierta al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre moda, comercio y ventas Te enfocas en el trabajo en equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás Puedes comunicarte con facilidad en español o estás aprendiendo y tienes un buen dominio del inglés Lo ideal es que tengas experiencia previa en moda, venta al por menor o ventas. Disponibilidad horaria para trabajar los fines de semana. What we offer En C&A nos guiamos por nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: Un contrato indefinido de 10h para fines de semana. La oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. Un descuento para empleados. Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros! The future looks like you!!! C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community.

WE ARE HAWKERS, JOIN TH HYPE! Hemos revolucionado el mundo de las gafas de sol creando un producto de calidad a un precio justo. Hemos puesto patas arriba el mundo del ecommerce y del marketing. Y ahora estamos dándole caña al mundo de la óptica con nuestras gafas de vista y lentes de contacto! ¿Nos ayudas a liderar la próxima revolución? Como Óptico - Optometrista a 36 horas semanales en nuestra óptica en CC Puerto Venecia en Zaragoza te encargarás de: Evaluación de capacidades visuales mediante pruebas optométricas. Mejora del rendimiento visual por medios físicos. Entrenamiento, reeducación, prevención e higiene visual. Tallado, montaje, adaptación y verificación de productos sanitarios ópticos. Preparación de presupuestos sobre productos y servicios (reparaciones y garantías, etc...) Detectar las condiciones patológicas oculares y sistemáticas reflejadas en los ojos. Representar nuestra marca activamente. Trabajar en equipo para conseguir trasmitir los valores del grupo. Generar una experiencia inigualable de venta a los clientes. Si te gusta HAWKERS y sabes que eres tan especial para que nos representes en el punto de venta como nadie, envíanos tu CV y ¡Dejános conocerte! Lo que mola de trabajar con nosotros Salario competitivo Nuestros horarios intensivo y rotativos Beneficios socilales (pago de la colegiación profesional, descuentos en nuestras marcas y mucho más!) Acceso a la Talent Academy dónde encontrarás oportunidades para mejorar tus habilidades y competencias. Acceso a nuestra plataforma de descuentos personalizada dónde podrás encontrar auténticos chollazos. Are you ready to #JoinTheRevolution?

¿Estás listo/a para sumergirte en el emocionante mundo de la moda en nuestra primera tienda unisex del país? La fecha de la apertura se está acercando y estamos buscando personas apasionadas y dinámicas que quieran liderar la escena de la moda como VENDEDORES/AS a diferentes jornadas & un/a KEY HOLDER en nuestra nueva tienda flagship de Gran Casa. Si estás ansioso/a por inspirar a nuestros clientes, crear experiencias inolvidables y construir relaciones sólidas, ¡esta es tu oportunidad de brillar!. NUESTROS VALORES Estamos convencidos de que tu estilo define gran parte de tu personalidad, por lo que ofrecemos una amplia gama de prendas y accesorios de calidad. Trabajamos de una forma flexible e innovadora, adaptándonos y anticipándonos en el entorno tan variable en el que vivimos. Nos centramos en dar el mejor servicio a nuestros clientes invitándoles a mostrarse tal y como son, ayudándoles a crear combinaciones inspiradoras y establecer nuevas tendencias. Sabemos que ante todo somos personas, por eso brindamos las mejores condiciones a nuestros trabajadores/as, para que puedan ser ellos mismos sin ningún tipo de miedo. Apreciamos el talento y por eso nos esforzamos en promover un ambiente inclusivo, independientemente de tu edad, género o condición. Estamos comprometidos con el medio ambiente y promovemos la sostenibilidad en la producción, buscando reducir el impacto ambiental. SOSTENIBILIDAD - BESTSELLER SPAIN ¿QUÉ NOS HACE ESPECIALES? La oportunidad de una carrera en una cadena Retail líder con más de 1.000 tiendas por todo el mundo. Salario competitivo que refleja tu responsabilidad y capacidad para generar crecimiento. Si te desenvuelves bien con los idiomas, podrás formar parte de un programa internacional para impulsar tu carrera. Un sistema de comisiones que refleja tu esfuerzo para conseguir los objetivos establecidos. Flexibilidad salarial: Facilitamos la gestión de tus finanzas personales permitiéndote recibir el anticipo de tu nómina antes de la finalización del mes. *Se aplican condiciones. Tu cumpleaños, tu día: valoramos tus momentos especiales. Por eso, te ofrecemos un día libre adicional. Descuentos en compras de entre el 50% y el 70% en productos específicos mensuales de nuestra tienda. Desafíos internos: retamos a los equipos a dar su mejor versión en el servicio al cliente a través de competiciones. Un ambiente de trabajo cómodo y dinámico que garantice el crecimiento personal y profesional. Un trabajo a jornada parcial que realizarás con una planificación horaria de un mes de antelación, a fin de que encuentres el equilibrio entre tu vida laboral y personal. Tecnologías innovadoras: trabajamos con las últimas tecnologías para potenciar nuestra eficiencia y eficacia operativas y hacer mucho más simple tu trabajo. REQUISITOS Tener don de gente. Experiencia en moda femenina Orientación al cliente y habilidades para proporcionar el mejor servicio. Capacidad para trabajar y colaborar en equipo para alcanzar metas comunes. Aptitud para trabajar en un entorno dinámico y cumplir con objetivos de ventas. Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos. Buena visión para los negocios y estar acostumbrado/da al uso de KPIs. Valoramos conocimientos en idiomas. ¿TE INTERESA? Si estás listo/a para asumir el desafío y ser parte de una marca líder en moda unisex, envía tu solicitud a través del Portal de Empleo de Bestseller. ¡Es hora de comenzar tu viaje hacia una emocionante carrera en Jack & Jones!. El equipo de selección se compromete a garantizar la mejor experiencia posible en el proceso, estando en contacto continuo con nuestros candidatos y deseando la mayor de las suertes ACERCA DE JACK & JONES JACK & JONES es moda de alta calidad para jóvenes. Fundada en 1990, JACK & JONES es la unidad de negocio más grande dentro de la compañía de moda mundial BESTSELLER y es uno de los retailer de moda más importante de Europa, con más de 1000 tiendas. Con los jeans como negocio principal, JACK & JONES enriquece la herencia de la ropa de jeans auténtica al respetar la historia y centrarse en tratamientos y diseños innovadores. JACK & JONES cubre las muchas facetas del armario de un hombre. Desde su juventud hasta su necesidad de clásicos atemporales, la marca trae un mundo de hermandad, diversión y buenas vibraciones en todos sus diseños. Y desde 2017, JACK & JONES ha ampliado su cartera de marcas con JACK & JONES PLUS, JACK & JONES JUNIOR y JJXX. Para obtener más información, visita www.jackjones.com o www.bestseller.com. JACK & JONES was founded to be the best denim brand for men globally and has always been focused on innovation, design, qualities, and trends. And today, over 30 years later, JACK & JONES has become one of Europe's leading producers of men's fashionwear with more than one thousand stores in 38 countries. At BESTSELLER, we own it. Every chance. Every challenge. Every choice. We're the global fashion company that's fast paced and family run. We're the business that's built some of the strongest brands in the industry. By empowering every individual to own their journey, we've found the courage to keep getting better. To act more sustainably. To foster diversity and provide equal opportunities. To compete more confidently. And to keep challenging the status quo. Time and time again. We are BESTSELLER - and together, we own it.

EASTPAK, firma líder en moda, busca incorporar un/a vendedor/a en su punto de venta situado en grandes almacenes de Zaragoza. Buscamos vendedores/as con al menos dos años de experiencia en venta de moda, consecución de objetivos comerciales, recepción de mercancía, gestión de almacén y visual. Ofrecemos contrato indefinido 12h/semanales. REQUISITOS: Dos años de experiencia en venta de moda. Orientación al cliente y a las ventas. Buen nivel de inglés Si crees cumplir los requisitos y quieres formar parte de la familia EASTPAK, nosotros ¡queremos conocerte! EASTPAK forma parte de la multinacional VF, empresa basada en el respeto, la conexión y la autenticidad. En VF estamos comprometidos con construir y mantener un lugar de trabajo seguro, igualitario y enriquecedor, promoviendo iniciativas que reconozcan nuestras diferencias, y ofrezcan la igualdad de oportunidades. R-20251124-0010

Descripción general Se puede reconocer personalmente cuando entra en una de nuestras tiendas. Le encanta tanto hablar sobre ropa y zapatillas deportivas como coleccionarla. Siempre conoce los modelos más recientes y disfruta compartiendo su entusiasmo con los clientes. Le resulta sencillo iniciar conversaciones naturales y amistosas, adaptarse a distintos tipos de clientes y solucionar los problemas con una sonrisa. Le gusta trabajar como parte de un equipo mientras mejora sus habilidades individuales en la zona comercial. Su éxito en esta función se medirá considerando los objetivos personales y de productividad y también su capacidad para proporcionar una experiencia excepcional en la tienda para cada cliente. Responsabilidades Garantizar elevados niveles de satisfacción del cliente conociendo todos los productos que se ofrecen y colaborando con los compañeros de trabajo para proporcionar un excelente servicio de ventas Proporcionar ventas, una excelente experiencia para el cliente y las expectativas operativas Mantener los objetivos personales y de productividad Logra conectar con todos los clientes realizando preguntas abiertas para evaluar las necesidades Capacidad para aprender y compartir los conocimientos sobre los productos y las tendencias para coincidir con las necesidades del cliente Se mantiene al tanto y conoce todos los productos y está al día con las tendencias y productos actuales o futuros Contribuye a un entorno laboral positivo y de integración Cualificaciones De cero a tres años de experiencia en tiendas Siente seguridad personal y le resulta cómodo relacionarse con los clientes para proporcionar una mejor experiencia Con motivación para lograr excelentes resultados gracias al entusiasmo personal para relacionarse con clientes y productos deportivos Inicia la realización de tareas o actividades sin necesidad de supervisión Disponibilidad flexible, incluyendo noches, fines de semana y días festivos

¡Buscamos talento en Zaragoza! Posición: Vendedor/a - Jornada de 36 horas semanales ¿Te apasiona el mundo del retail y quieres formar parte de un equipo dinámico, profesional y en constante crecimiento? ¡Esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás en tu día a día? Atender y asesorar a nuestros clientes, ofreciendo una experiencia de compra excepcional. Mantener la correcta exposición del producto y el orden de la tienda. Gestión de stock, reposición y control de inventario. Manejo de herramientas informáticas básicas para el registro de ventas y seguimiento de datos. Requisitos indispensables: Experiencia mínima de 2 años en retail. Conocimientos de nivel medio en Microsoft Office (Excel, Word y Outlook). Pasión por la atención al cliente, proactividad y habilidades comunicativas. Disponibilidad inmediata. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida. TIMBERLAND forma parte de la multinacional VF, empresa basada en el respeto, la conexión y la autenticidad. En VF estamos comprometidos con construir y mantener un lugar de trabajo seguro, igualitario y enriquecedor, promoviendo iniciativas que reconozcan nuestras diferencias, y ofrezcan la igualdad de oportunidades. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo cercano, motivador y orientado a las personas. Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada. Si te identificas con esta oferta y quieres unirte a un gran equipo, ¡nos encantará conocerte! R-20251115-0001

Your talent Requisitos 1-2 años de experiencia en Retail gestionando equipos y producto Buena comunicación Inglés Your mission Resumen Gestionar y promover nuestra cultura de venta para la consecución de objetivos. Funciones Responsable de consecución de objetivos (ventas y KPI) Garantizar el servicio al cliente Pasar el 90% de su tiempo en el piso de venta, interactuando con los clientes, vendiendo y formando al staff Dar apoyo al Assistant Store Manager y al Store Manager en la selección y formación En ocasiones, responsabilizarse del control del stock, organización del almacén y recepción de la mercancía Gestionar Loss Prevention Responsable directo del cumplimiento del Loss Prevention dentro de la tienda. Gestionar inventario. Participar en nuevas aperturas y asistir a todos los trainings requeridos; puede ser necesario viajar Mantenimiento del Visual según los estándares de Puma Our principles PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination. PUMA is a global sports brand creating footwear, apparel, and accessories that inspire athletes and everyday movers. The PUMA Group owns PUMA, Cobra Golf, and stichd, operates in 120+ countries, and has around 22,000 employees worldwide. Apply now Share it on