textil

Buscamos una persona con experiencia en producción textil y conocimientos técnicos de patronaje y confección para incorporarse de forma inmediata a nuestro equipo en Terrassa (Barcelona).El rol tiene una función clave en la coordinación y supervisión de todo el proceso productivo: desde el desarrollo técnico de las prendas hasta la gestión de talleres, control de calidad y planificación de colecciones y pedidos.Buscamos un perfil con capacidad de gestión y visión técnica, que entienda el producto en profundidad y sea capaz de mantener la calidad y el nivel de detalle que caracteriza a Bastida for work.Tareas principalesPlanificación y coordinación de producciones: seguimiento de calendarios, cargas de trabajo y plazos de entrega; comunicación directa con talleres, proveedores y patronistas.Desarrollo técnico y patronaje: revisión de patrones, medidas, fichas técnicas y contramuestras; coordinación de fittings y seguimiento de correcciones.Supervisión de calidad: control de materiales, prototipos y producciones; detección y resolución de incidencias técnicas.Gestión de materiales y logística: control de stock de tejidos y componentes, envío y recepción de materiales, y coordinación de transportes y talleres externos.Colaboración con diseño y desarrollo: apoyo técnico en el diseño de nuevas prendas y en la preparación de producciones personalizadas.Optimización de procesos: propuesta de mejoras en tiempos, costes y procedimientos de producción.

¿Qué buscamos?Nos gustaría incorporar a nuestro equipo una persona que sea capaz de trabajar en equipo de forma metódica, pro activa y resolutiva, habituada al trabajo en flujo tenso.¿Qué necesitas?El/la candidata/a ideal debería contar con al menos un año de experiencia en picking, packing y expedición de mercancía. Soltura en el manejo de una PDA. Personalidad enérgica y con interés por aprender.

Buscamos un sales associate para incorporarse en nuestros equipos deCH Carolina Herrera  y Purificación Garcia Serrano Te incorporarás con una jornada de 40 horas Como Store Manager serás el responsable de dirigir todas las operaciones del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y los KPIs.Tus responsabilidades como sales associate serán:- Clienteling.- Alcanzar objetivos de ventas individuales diarios y semanalesdefinidos por el Store Manager.- Reponer mercancía en tienda según lo establecido desde la central.- Supervisar el stock.- Colaborar con el merchandising y el inventariado.- Organización tanto de la tienda como de almacén.- Proporcionar una excelente atención al cliente.- Fidelización de los clientes.La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (Real Decreto-ley 6/2019).

¡Estamos de celebración! BIMANI abre boutique en el centro de Zaragoza y estamos en plena fase de selección para nuestro equipo de ventas. (Encargada y dependientes)Necesitamos perfiles interesados en jornadas cmpletas y cuasi completas (de 30 a 40 horas), parcial y fines de semana.Las funciones serás las siguientes:* Crear un vínculo privilegiado con el cliente ofreciéndole un servicio único.* Recibir y acompañar a nuestra clientela.* Fidelizar a nuestra cliente ofreciendo consejos adaptados y personalizados.* Llegar a los objetivos fijados y desarrollar la cifra de negocios.* Seguir las directrices comerciales de la sede.* Gestionar el stock y los pedidos de reposición.* Asegurar un buen aspecto de nuestra tienda.* Asegurar la disposición de la superficie de venta y de nuestros productos de acuerdo con las directrices de la dirección comercial.

¡Estamos de celebración! BIMANI abre boutique en el centro de Oviedo y estamos en plena fase de selección para nuestro equipo de ventas. (Encargada y dependientes)Necesitamos perfiles interesados en jornadas cmpletas y cuasi completas (de 30 a 40 horas), parcial y fines de semana.Las funciones serás las siguientes:* Crear un vínculo privilegiado con el cliente ofreciéndole un servicio único.* Recibir y acompañar a nuestra clientela.* Fidelizar a nuestra cliente ofreciendo consejos adaptados y personalizados.* Llegar a los objetivos fijados y desarrollar la cifra de negocios.* Seguir las directrices comerciales de la sede.* Gestionar el stock y los pedidos de reposición.* Asegurar un buen aspecto de nuestra tienda.* Asegurar la disposición de la superficie de venta y de nuestros productos de acuerdo con las directrices de la dirección comercial.

Queremos incorporar en Beca en nuestro equipo de Visual Merchandising de nuestra marca Springfield, una persona que haya estudiado alguna de las siguientes formaciones: Traducción e Interpretación, Importación-exportación, logística y transporte, comercio internacional...La persona que se incorpore en el equipo en esta beca, dará soporte en las siguientes funciones:- Preparar listados salidas materiales.- Solicitar presupuesto a las diferentes agencias y la valoración del presupuesto.- Preparación del envío: listados proveedores, agencias, facturas proforma, proforma si fuera necesario.- Seguimientos de envíos y entregas en tiendas.- Resolución de incidencias.- Otros trabajos con gestión, como por ejemplo pedidos, según las necesidades de las producciones.- Contrastar facturación con presupuestos.- Seguimiento pedidos aperturas / reformas y entregas en tienda.La beca es en jornada completa.Tendrá una duración inicial de 6 meses con la posibilidad real de prorrogar por otros 6 meses más.Incorporación inmediata.Ambiente jóven y dinámico en un sector muy interesante donde aprender.La beca tiene una ayuda económica mensual al estudio.Ubicación: oficinas centrales de TENDAM en Madrid Capital, zona norte, accesibles en transporte público (metro línea 10, estación cercanías-Renfe).Posibilidad de un día de teletrabajo a la semana.

Misión de las prácticasDar soporte end-to-end al plan de colección y compras: análisis de ventas/tendencias, selección de producto, relación con proveedores, seguimiento de producción, control de calidad y entrada en almacén, cuidando márgenes, plazos y stock. Documentación y flujos en Notion y ERP (AGORA/Odoo).Qué harás (con acompañamiento del equipo)Apoyar el proceso de compra: detectar oportunidades desde ventas históricas, preferencias de clienta y tendencias; proponer surtido y profundidad (SKUs/familias).Dar soporte al plan de colección (familias, nº de referencias, pricing, profundidad) y a la planificación de drops semanales y su aprovisionamiento.Colaborar en el budget de compra y objetivos mensuales de facturación con Finanzas; seguimiento de presupuesto disponible (OTB) y márgenes.Ayudar en la búsqueda/selección de proveedores y en negociaciones (precios, lead times, incoterms); actualizar KPIs de proveedor (OTD, calidad, servicio).Coordinar fichas técnicas, muestras y fittings con patronaje/calidad/diseño; recoger feedback y preparar pases a producción.Monitorizar producción y calendario hasta la entrega; registrar y escalar incidencias.Revisar inventario, ventas y demanda; colaborar con Planificación/Asignación en planes de stock y compras fundamentadas.Analizar sell-through, rotación, margen y vida del producto; proponer ajustes con Marketing y Compras.Gestionar datos de producto y POs en AGORA/Odoo (altas, seguimiento y recepciones).Mantener calendarios de drops, checklists y documentación en Notion.Usar herramientas de IA (p. ej., ChatGPT, Cloud, Gemini) para acelerar análisis, fichas y comunicación con proveedores.Lo que aprenderásCiclo completo de compras de moda, construcción de colección, pricing y márgenes, OTB, incoterms, control de calidad, fittings, gestión en AGORA/Odoo y organización en Notion.Qué ofrecemosMentoría directa de la cofundadora/dirección creativa e impacto real en colección y compras.Beca/ayuda económica + reconocimiento de créditos (según convenio).Ambiente dinámico y aprendizaje acelerado.Participar en el crecimiento de una marca local con compromiso ambiental.

¿Qué responsabilidades tendrá?Buscar, estudiar, y analisar las tendencias, los coloridos.Diseñar la colección de cada temporada (P/V Y O/I)Realizar fichas técnicaDiseño de gráficos infantilesFotografiar y editar productos para ecommerceRealización de catálogo¿Qué perfil necesitamos?Formación en Diseño de ModaPaquete Adobe nível avanzado.¿Qué ofrecemos?Formar parte de una empresa en pleno crecimento y un gran equipo de trabajo.Si te gusta la moda y te consideras una persona creativa, comunicativa, afable y te gusta trabajar en equipo nosotros estamos deseando conocerte!Envía tu CV actualizado y tu portfolio a la dirección de correo.

En Cherubina, firma sevillana de moda y complementos con más de 20 años de historia, buscamos un/a estudiante en prácticas para apoyar al equipo de fotografía y diseño gráfico.✨ Funciones principales:Asistencia en shootings de moda y producto.Fotografía de prendas y accesorios para e-commerce.Iluminación y preparación de sets fotográficos.Edición y retoque fotográfico.Edición de vídeo y apoyo en la creación de contenido para redes sociales.

Somos una compañía de moda de autor fundada en España en 1976 y con presencia en más de 50 países de los cinco continentes a través de nuestros más de 250 puntos de venta y tienda online. Nuestra facturación anual es de 136,5 millones de euros.El grupo opera con un modelo combinado de tiendas físicas propias, franquicias y tienda online gestionado desde los servicios centrales, ubicados en Galicia. Forman parte de la compañía más de 1.000 profesionales, de los cuales 80% son mujeres, bajo el liderazgo de Adriana Domínguez como presidenta ejecutiva. Nos importa lo que hacemos. Somos una empresa B Corp.Ser viejo no es una cuestión de edad, sino de mentalidad.En Adolfo Domínguez, ser viejo es decir lo que piensas.Es saber que la imperfección es belleza.Que hay que vestirse por dentro.Ser viejo significa entender que las modas pasan.Que cambiar las cosas es tarea de todos.Que el legado de nuestro trabajo es nuestra huella en la Tierra.Ser viejo es adoptar la amabilidad, la creatividad yla excelencia como valores propios.Como una hoja de ruta.Si todo esto resuena en ti y crees que llevas un viejo dentro,nos encantaría que formases parte de nuestro equipo humano.Nos comprometemos con la igualdad de género, también en nuestro proceso de selección.Todas las candidaturas serán evaluadas de manera justa y objetiva, promoviendo un entorno laboral, inclusivo y equitativo.FuncionesSomos una marca de autor.Queremos llenar los armarios de sentido común.Hacemos ropa que dure más que las modas.TE ESTAMOS BUSCANDO.¿De qué te encargarás?Gestionar la compra de producto en base a la estructura de las colecciones definida por la Dirección, para conseguir los objetivos marcados de la marca para la sección tanto cuantitativa como cualitativamente, garantizando la consecución de los objetivos de Adolfo Domínguez. Velando por el cumplimiento tanto de los parámetros directamente relacionados con la rentabilidad como los que impactan en la calidad e imagen de marca global de la empresa:- Gestión OperativaApoyar en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto anual del área, participando en las acciones identificadas de cara a la consecución de los objetivos establecidos.Participar en la revisión y seguimiento de los resultados e indicadores, así como aportar en la toma de decisiones encaminadas a la consecución de los objetivos.- Análisis de datosAnálisis de la competencia, tendencias y mercados para maximizar las oportunidades; análisis de resultado de campañas anteriores: clasificación y análisis de best /worst sellers, prendas icono, prendas imagen, etc...- Desarrollo de estructura de colección, compra y seguimiento de producciónPlanificación y seguimiento de la colección en función de la directriz marcada por la línea: definir el Brief2Buy y participar en el seguimiento de la misma con el equipo de Diseño en términos de variedad, cantidad, PVP y coste, ajustado a los parámetros de presupuesto.Preparar la edición y participar en ella.Participar en las pruebas de la colección durante todo el proceso de producción.Proponer: la validación de costes de proveedores, de fechas de servicio y de cantidades de compra por modelo; participar en la definición de la estrategia de sourcing de proveedores; realizar la compra para el territorio del que se responsabiliza, afín de garantizar el cumplimento de presupuestoIntroducción de pedidos en SDEPVerificación de los hitos establecidos en el Critical Path.Seguimiento de colecciones: seguimiento de producción de la colección en fase de compra, resolución de incidencias de Calidad.- Distribución y gestión de la colección en tiendasProponer una asignación inicial de compra por punto de venta; revisión de la evolución de venta por tienda; revisión y ajustes de mercancía por punto de venta; revisión de la implantación de la colección en punto de venta (Visual Merchandising, Retail)Gestión de los stocks de las temporadas anteriores; seguimiento de las recepciones y la distribución a tienda de las colecciones correspondientes, así como la evolución del stock en tiendas en colaboración con el departamento de distribución; seguimiento y análisis de ventas semanales y cumplimiento de objetivos, análisis de ventas: eficacia, margen, novedad y prendas especiales.Análisis semanal de venta al detalle de referencia.Requisitos· Grado superior en Económicas, Administración y Dirección de Empresas y/o similar.· Deseable: Formación en Marketing y Comunicación de Moda / Ciencias Empresariales / Master en dirección de Empresas de Moda / Gestión y Dirección textil / Gestión y Dirección Comercial/ Diseño de Moda· Conocimientos sector retail internacional y/o Conocimientos de moda y tendencias y/o Conocimientos comercio internacional.· Conocimientos avanzados de Excel e Inglés Fluido. Microstrategy avanzado y/o otros programas de gestión de datos (WebRapiver y CarpetWeb).· Deseable: PowerBI; otros idiomasSe ofreceAmbiente de trabajo en equipo multidisciplinar, dinámico, joven.Jornada completa continua de lunes a viernes.6 días de teletrabajo al mes.

Somos una compañía de moda de autor fundada en España en 1976 y con presencia en más de 50 países de los cinco continentes a través de nuestros más de 250 puntos de venta y tienda online. Nuestra facturación anual es de 136,5 millones de euros.El grupo opera con un modelo combinado de tiendas físicas propias, franquicias y tienda online gestionado desde los servicios centrales, ubicados en Galicia. Forman parte de la compañía más de 1.000 profesionales, de los cuales 80% son mujeres, bajo el liderazgo de Adriana Domínguez como presidenta ejecutiva. Nos importa lo que hacemos. Somos una empresa B Corp.Ser viejo no es una cuestión de edad, sino de mentalidad.En Adolfo Domínguez, ser viejo es decir lo que piensas.Es saber que la imperfección es belleza.Que hay que vestirse por dentro.Ser viejo significa entender que las modas pasan.Que cambiar las cosas es tarea de todos.Que el legado de nuestro trabajo es nuestra huella en la Tierra.Ser viejo es adoptar la amabilidad, la creatividad yla excelencia como valores propios.Como una hoja de ruta.Si todo esto resuena en ti y crees que llevas un viejo dentro,nos encantaría que formases parte de nuestro equipo humano.Nos comprometemos con la igualdad de género, también en nuestro proceso de selección.Todas las candidaturas serán evaluadas de manera justa y objetiva, promoviendo un entorno laboral, inclusivo y equitativo.FuncionesSomos una marca de autor.Queremos llenar los armarios de sentido común.Hacemos ropa que dure más que las modas.TE ESTAMOS BUSCANDO.¿De qué te encargarás?Proveer a la empresa con los materiales y productos textiles de la más alta calidad, al mejor precio y en el tiempo necesario, asegurando la sostenibilidad y la ética en la cadena de suministro. Nuestro enfoque se centra en construir relaciones sólidas y duraderas con proveedores confiables, anticipándonos a las tendencias del mercado y satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes, mientras optimizamos los procesos de compra y abastecimiento para garantizar la rentabilidad y competitividad de la empresa. Obtener los mejores precios y condiciones de pago posibles sin sacrificar calidad. Establecer y mantener relaciones sólidas y colaborativas con proveedores. Mejorar continuamente los procesos de compra para aumentar la eficiencia y reducir costos operativos:Investigación de proveedores. Búsqueda y selección - junto con Diseño- de proveedores que ofrezcan los productos y precios necesarios.Evaluación de proveedores. Analizar la calidad, capacidad de producción, condiciones de pago y reputación de los proveedores potenciales.Negociación de precios:- Obtención de cotizaciones: Solicitar precios y condiciones de varios proveedores.- Negociación: Discutir términos, volúmenes y precios para obtener las mejores condiciones posibles.Solicitud de muestrario y seguimiento de fechas:- Se encargará de hacer el seguimiento del muestrario solicitado por el equipo de diseño para que lleguen en tiempo y forma a la edición (compra) de la colección.- Dar visibilidad a los equipos de diseño y merchand de la situación del muestrario ( número de lanzamientos, fechas, fechas previstas de recepción...)Control y seguimiento de las muestras de producción (size sets y PPS)- Reuniones con merchand y diseño para realizar el traspaso a producción de cada fase de edición. Revisa todas las fichas de las prendas que pasarán a producción y verifica que la información sea correcta.Asistir pruebas y aportar información /ideas / comentarios / soluciones y conocer al detalle toda la información que se transmite al fabricante.- Solicitud y aprobación de materias y componentes, colores y estampados en acuerdo con diseño.- Control y análisis de escandallos- Negociar con proveedores costes, cantidades y fechas de servicio. Asegurando el cumplimiento del calendario en todas sus etapas de desarrollo, producción y servicio.- Comunicación: Mantener una comunicación continua y efectiva con los proveedores para garantizar una buena relación comercial.- Revisar regularmente el desempeño de los proveedores para asegurarte de que sigan cumpliendo con las expectativas.- Optimización de recursos: Buscar maneras de reducir costos sin comprometer la calidad.- Definir y aplicar penalizaciones a los proveedores en caso de incidencias en la producciónV- isita a fábricas y proveedoresRequisitosImprescindible: Estudios superiores y conocimiento de empresa textil/moda, confección, tejidos/pieles.Deseable: Conocimientos de patronaje,Imprescindible: PLM, Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook, Word); Inglés Avanzado.Skills de negociación.Experiencia de más de 5 años en posición similar dentro del sector de la moda/textil.Se ofreceAmbiente de trabajo en equipo multidisciplinar, dinámico, joven.Jornada completa continua de lunes a viernes.6 días de teletrabajo al mes.

Wer wir sind Somos un equipo sólido de expertos en moda y embajadores de la marca convencidos que ofrecemos a nuestros clientes una experiencia de compra especial. Nos une la pasión por la moda innovadora y sostenible, los materiales naturales y de alta calidad y los diseños excelentes. El tiempo de trabajo es la vida que compartimos para trabajar juntos agradablemente y lograr nuestros objetivos, intercambiar ideas y celebrar nuestros éxitos. En nuestras reuniones matinales intercambiamos ideas y asignamos las tareas del día. Los eventos reúnen a toda la familia Marc O'Polo y refuerzan el espíritu de equipo. En nuestra universidad Marc O'Polo digital puedes continuar formándote o especializarte en áreas como presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandise) y gestión de relación con los clientes (Customer Relationship Management). Incluimos la sostenibilidad y los aspectos sociales en todas nuestras decisiones. Creemos que hay muchas buenas razones para trabajar con nosotros: algunas de ellas son los descuentos a empleados y el catering en las tiendas. NO SOLO TRABAJES. TRABAJA CON NOSOTROS. Trabaja en un lugar, donde «nosotros» es la pieza clave. Was du bewirken kannst Vendes productos de calidad y sostenibles y ofreces el mejor servicio. Eres el anfitrión: permites que tus clientes se sumerjan en el mundo del estilo de vida de Marc O'Polo y te aseguras de que se sientan como en casa. Ayudas y asesoras activamente a los clientes en la selección de productos y conjuntos completos. No pierdes de vista los objetivos de ventas: con tus habilidades de venta ayudas a alcanzarlos. Repones los productos y los presentas de acuerdo con las especificaciones del equipo de presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandising). Trabajas de forma autónoma con el sistema de cajas, RFID y nuestro software CRM. Transmites tus conocimientos sobre la colección actual a tus (nuevos) compañeros. El intercambio con los equipos de soporte textil (Retail Support), compras (Buying), asignación (Allocation), formación en ventas (Sales Training) y la sede principal también enriquecen tu trabajo. Wer du bist Tienes un verdadero talento para las ventas y siempre sabes lo que necesitan tus clientes. Con tu entusiasmo por la moda inspiras y convences a los demás. Conoces las últimas tendencias y tienes conocimientos básicos sobre cortes y similares. Eres abierto, te gusta estar con gente e irradias positivismo. Trabajas bien en equipo, tus compañeros siempre pueden confiar en ti. Te identificas con la estética y los estándares de calidad de Marc O'Polo. Eres experto en tecnología y estás abierto a la creciente digitalización, manejas nuestros iPads y el sistema POS sin ningún problema. Trabajar durante el fin de semana (especialmente los sábados) encaja perfectamente con tu estilo de vida. Quieres centrar tus acciones en cuestiones de sostenibilidad y contribuir con tu trabajo a redirigir la industria de la confección hacia el futuro. Te encanta charlar; en el mejor de los casos, también tienes un buen dominio del inglés. DEIN HR KONTAKT Jana Tönnissen Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: [email protected]

Somos una importante empresa del sector textil, con una red de más de 350 tienda y con presencia internacional.Estamos buscando un candidato para nuestra central ubicada en Alcobendas para realizar unas prácticas dentro del departamento de Administración de Personal.Las funciones principales a desarrollar serán: -Gestionar las comunicaciones en materia de personal con la Administración Pública (altas, bajas, etc.).- Ejecutar las actividades derivadas de la administración de personal (contratos, gestión de IT, nóminas..)- Realizar informes y consultas relacionados con datos de plantilla.- Mantenimiento bases de datos de personal.- Contacto diario con el personal de tiendas y oficinas centrales para la resolución de dudas.- Gestión de convenios por provincias.

Buscamos un/a becario/a en diseño gráfico y web con experiencia en WordPress y WooCommerce y conocimientos en diseño UX/UI, para colaborar en la actualización y rediseño de la página web de la marca.La persona seleccionada participará en la creación y optimización de nuevas páginas, así como en la gestión de contenidos visuales y textuales, contribuyendo a mejorar la identidad digital y la experiencia del usuario en el sitio. Se valorará la capacidad para trabajar con herramientas digitales, la creatividad y la atención al detalle.Formar parte de Atelier Aletheia representa una excelente oportunidad para integrarse en una marca de lujo en plena expansión, dentro de un entorno creativo, abierto al diálogo y en constante desarrollo. Este puesto ofrece una valiosa experiencia profesional en el ámbito del diseño digital y de la comunicación visual, que aportará un valor añadido al recorrido académico y futuro profesional del candidato.Horarios: de lunes a viernes 10:00-15:00; trabajo híbrido

Buscamos un Store Manager para incorporarse en nuestro equipo de CH Carolina Herrera Málaga. Te incorporarás con una jornada de 37,5Como Store Manager serás el responsable de dirigir todas las operaciones del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y los KPIs.Tus responsabilidades como Store Manager serán:- Alcanzar y rebasar los objetivos cualitativos y cuantitativos definidos por la Compañía y los KPI's específicos del punto de venta.- Reclutar, entrevistar, evaluar, dirigir y motivar al personal.- Asegurar la formación y el desarrollo del personal según las políticas y procedimientos de la Compañía.- Gestionar los horarios y la rotación de personal para asegurar la optimización de los recursos.- Establecer y controlar los objetivos individuales y de ventas del punto de venta, KPI's y tareas, realizando correcciones cuando sea necesario para asegurar el cumplimiento de los objetivos.- Asegurar la correcta rotación del producto en la tienda, tal como se establece desde central.- Realizar inventario y gestión de caja, previsiones de ventas y reporte diario.- Establecer relaciones excelentes con clientes clave, CRM- Ejercer de embajador de la marca y asegurar la excelente estética del punto de venta: visual merchandising, limpieza y mantenimiento.La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (Real Decreto-ley 6/2019).

Buscamos una persona curiosa y creativa, interesada en el arte, los colores y el mundo natural, para incorporarse como becario/a en nuestro taller de tinción natural.La persona seleccionada colaborará en la preparación de los tintes, el proceso de teñido de tejidos y el mantenimiento del espacio de trabajo, participando activamente en la creación de nuestras piezas únicas.No es necesaria experiencia previa, pero sí una gran motivación, fuerza física y ganas de aprender. La atención al detalle, la limpieza y el compromiso con los valores de la marca son esenciales para formar parte de nuestro equipo.La jornada laboral se desarrollará de lunes a viernes, en horario de 10:00 a 15:00 horas.

Buscamos una persona apasionada por la moda y la confección artesanal para incorporarse como becario/a en nuestro taller de corte y confección.La persona seleccionada colaborará en el proceso de creación de prendas exclusivas, participando en tareas de patronaje, corte, costura y apoyo en el desarrollo de prototipos.Formará parte de un entorno creativo y colaborativo, donde podrá aprender de cerca las técnicas de confección manual y los procesos sostenibles que caracterizan el trabajo del atelier.Se valorará la iniciativa, la atención al detalle y la capacidad para adaptarse a diferentes tareas dentro del equipo.La jornada laboral se desarrollará de lunes a viernes, en horario de 10:00 a 15:00 horas.

Apoyarás al equipo de diseño en la creación y desarrollo de estampados, patrones y tejidos para nuestras colecciones. Buscamos a alguien con creatividad, atención al detalle y muchas ganas de aprender y crecer en el mundo del diseño textil.ResponsabilidadesDiseñar estampados textiles para bikinis, pijamas y prendas complementarias.Desarrollar repeticiones de rapport y adaptarlas a distintas técnicas de impresión.Colaborar en la selección de color, materiales y acabados textiles.Realizar pruebas de color, escalados y adaptaciones para producción.Investigar tendencias de moda, color y estampación textil.Elaborar fichas técnicas y coordinar el seguimiento de muestras con el equipo de producción.

Queremos incorporar en nuestro equipo de Diseño en women´secret (ubicado en las oficinas de Barcelona Capital), una persona con experiencia en diseño de complementos de al menos un par de años en el sector textil-moda, con buen nivel de inglés y dominio de las herramientas gráficas de diseño (Illustrator, Photoshop, Indesign) y con disponibilidad para desarrollar el trabajo en nuestras oficinas de Barcelona. Funciones:- Búsqueda de tendencias.- Desarrollo de paneles de Inspiración.- Desarrollo de fichas técnicas.- Desarrollo de la colección.- Contacto con proveedores internacionales.- Seguimiento de muestras.- Trabajo en equipo con el dpto. de compras de women´secret.Incorporación inmediata a equipo jóven y dinámico en una marca puntera dentro del sector textil-moda.Contratación indefinida.

Multinacional textil busca un(a) Becario/a para sus oficinas situadas en el barrio de Legazpi.Tus misiones principales serán:-Elaboración de informaciones comerciales para las tiendas-Soporte analítico-Participación en proyectos-Seguimiento de acciones comerciales-Canal de comunicación tiendas

Wer wir sind Somos un equipo sólido de expertos en moda y embajadores de la marca convencidos que ofrecemos a nuestros clientes una experiencia de compra especial. Nos une la pasión por la moda innovadora y sostenible, los materiales naturales y de alta calidad y los diseños excelentes. El tiempo de trabajo es la vida que compartimos para trabajar juntos agradablemente y lograr nuestros objetivos, intercambiar ideas y celebrar nuestros éxitos. En nuestras reuniones matinales intercambiamos ideas y asignamos las tareas del día. Los eventos reúnen a toda la familia Marc O'Polo y refuerzan el espíritu de equipo. En nuestra universidad Marc O'Polo digital puedes continuar formándote o especializarte en áreas como presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandise) y gestión de relación con los clientes (Customer Relationship Management). Incluimos la sostenibilidad y los aspectos sociales en todas nuestras decisiones. Creemos que hay muchas buenas razones para trabajar con nosotros: algunas de ellas son los descuentos a empleados y el catering en las tiendas. NO SOLO TRABAJES. TRABAJA CON NOSOTROS. Trabaja en un lugar, donde «nosotros» es la pieza clave. Was du bewirken kannst Vendes productos de calidad y sostenibles y ofreces el mejor servicio. Eres el anfitrión: permites que tus clientes se sumerjan en el mundo del estilo de vida de Marc O'Polo y te aseguras de que se sientan como en casa. Ayudas y asesoras activamente a los clientes en la selección de productos y conjuntos completos. No pierdes de vista los objetivos de ventas: con tus habilidades de venta ayudas a alcanzarlos. Repones los productos y los presentas de acuerdo con las especificaciones del equipo de presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandising). Trabajas de forma autónoma con el sistema de cajas, RFID y nuestro software CRM. Transmites tus conocimientos sobre la colección actual a tus (nuevos) compañeros. El intercambio con los equipos de soporte textil (Retail Support), compras (Buying), asignación (Allocation), formación en ventas (Sales Training) y la sede principal también enriquecen tu trabajo. Wer du bist Tienes un verdadero talento para las ventas y siempre sabes lo que necesitan tus clientes. Con tu entusiasmo por la moda inspiras y convences a los demás. Conoces las últimas tendencias y tienes conocimientos básicos sobre cortes y similares. Eres abierto, te gusta estar con gente e irradias positivismo. Trabajas bien en equipo, tus compañeros siempre pueden confiar en ti. Te identificas con la estética y los estándares de calidad de Marc O'Polo. Eres experto en tecnología y estás abierto a la creciente digitalización, manejas nuestros iPads y el sistema POS sin ningún problema. Trabajar durante el fin de semana (especialmente los sábados) encaja perfectamente con tu estilo de vida. Quieres centrar tus acciones en cuestiones de sostenibilidad y contribuir con tu trabajo a redirigir la industria de la confección hacia el futuro. Te encanta charlar; en el mejor de los casos, también tienes un buen dominio del inglés. DEIN HR KONTAKT Jana Tönnissen Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: [email protected]

Wer wir sind Somos un equipo sólido de expertos en moda y embajadores de la marca convencidos que ofrecemos a nuestros clientes una experiencia de compra especial. Nos une la pasión por la moda innovadora y sostenible, los materiales naturales y de alta calidad y los diseños excelentes. El tiempo de trabajo es la vida que compartimos para trabajar juntos agradablemente y lograr nuestros objetivos, intercambiar ideas y celebrar nuestros éxitos. En nuestras reuniones matinales intercambiamos ideas y asignamos las tareas del día. Los eventos reúnen a toda la familia Marc O'Polo y refuerzan el espíritu de equipo. En nuestra universidad Marc O'Polo digital puedes continuar formándote o especializarte en áreas como presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandise) y gestión de relación con los clientes (Customer Relationship Management). Incluimos la sostenibilidad y los aspectos sociales en todas nuestras decisiones. Creemos que hay muchas buenas razones para trabajar con nosotros: algunas de ellas son los descuentos a empleados y el catering en las tiendas. Was du bewirken kannst Vendes productos de calidad y sostenibles y ofreces el mejor servicio. Eres el anfitrión: permites que tus clientes se sumerjan en el mundo del estilo de vida de Marc O'Polo y te aseguras de que se sientan como en casa. Ayudas y asesoras activamente a los clientes en la selección de productos y conjuntos completos. No pierdes de vista los objetivos de ventas: con tus habilidades de venta ayudas a alcanzarlos. Repones los productos y los presentas de acuerdo con las especificaciones del equipo de presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandising). Trabajas de forma autónoma con el sistema de cajas, RFID y nuestro software CRM. Transmites tus conocimientos sobre la colección actual a tus (nuevos) compañeros. El intercambio con los equipos de soporte textil (Retail Support), compras (Buying), asignación (Allocation), formación en ventas (Sales Training) y la sede principal también enriquecen tu trabajo. Wer du bist Tienes un verdadero talento para las ventas y siempre sabes lo que necesitan tus clientes. Con tu entusiasmo por la moda inspiras y convences a los demás. Conoces las últimas tendencias y tienes conocimientos básicos sobre cortes y similares. Eres abierto, te gusta estar con gente e irradias positivismo. Trabajas bien en equipo, tus compañeros siempre pueden confiar en ti. Te identificas con la estética y los estándares de calidad de Marc O'Polo. Eres experto en tecnología y estás abierto a la creciente digitalización, manejas nuestros iPads y el sistema POS sin ningún problema. Trabajar durante el fin de semana (especialmente los sábados) encaja perfectamente con tu estilo de vida. Quieres centrar tus acciones en cuestiones de sostenibilidad y contribuir con tu trabajo a redirigir la industria de la confección hacia el futuro. Te encanta charlar; en el mejor de los casos, también tienes un buen dominio del inglés. DEIN HR KONTAKT Jana Tönnissen Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: [email protected]

Wer wir sind Somos un equipo sólido de expertos en moda y embajadores de la marca convencidos que ofrecemos a nuestros clientes una experiencia de compra especial. Nos une la pasión por la moda innovadora y sostenible, los materiales naturales y de alta calidad y los diseños excelentes. El tiempo de trabajo es la vida que compartimos para trabajar juntos agradablemente y lograr nuestros objetivos, intercambiar ideas y celebrar nuestros éxitos. En nuestras reuniones matinales intercambiamos ideas y asignamos las tareas del día. Los eventos reúnen a toda la familia Marc O'Polo y refuerzan el espíritu de equipo. En nuestra universidad Marc O'Polo digital puedes continuar formándote o especializarte en áreas como presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandise) y gestión de relación con los clientes (Customer Relationship Management). Incluimos la sostenibilidad y los aspectos sociales en todas nuestras decisiones. Creemos que hay muchas buenas razones para trabajar con nosotros: algunas de ellas son los descuentos a empleados y el catering en las tiendas. NO SOLO TRABAJES. TRABAJA CON NOSOTROS. Trabaja en un lugar, donde «nosotros» es la pieza clave. Was du bewirken kannst Vendes productos de calidad y sostenibles y ofreces el mejor servicio. Eres el anfitrión: permites que tus clientes se sumerjan en el mundo del estilo de vida de Marc O'Polo y te aseguras de que se sientan como en casa. Ayudas y asesoras activamente a los clientes en la selección de productos y conjuntos completos. No pierdes de vista los objetivos de ventas: con tus habilidades de venta ayudas a alcanzarlos. Repones los productos y los presentas de acuerdo con las especificaciones del equipo de presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandising). Trabajas de forma autónoma con el sistema de cajas, RFID y nuestro software CRM. Transmites tus conocimientos sobre la colección actual a tus (nuevos) compañeros. El intercambio con los equipos de soporte textil (Retail Support), compras (Buying), asignación (Allocation), formación en ventas (Sales Training) y la sede principal también enriquecen tu trabajo. Wer du bist Tienes un verdadero talento para las ventas y siempre sabes lo que necesitan tus clientes. Con tu entusiasmo por la moda inspiras y convences a los demás. Conoces las últimas tendencias y tienes conocimientos básicos sobre cortes y similares. Eres abierto, te gusta estar con gente e irradias positivismo. Trabajas bien en equipo, tus compañeros siempre pueden confiar en ti. Te identificas con la estética y los estándares de calidad de Marc O'Polo. Eres experto en tecnología y estás abierto a la creciente digitalización, manejas nuestros iPads y el sistema POS sin ningún problema. Trabajar durante el fin de semana (especialmente los sábados) encaja perfectamente con tu estilo de vida. Quieres centrar tus acciones en cuestiones de sostenibilidad y contribuir con tu trabajo a redirigir la industria de la confección hacia el futuro. Te encanta charlar; en el mejor de los casos, también tienes un buen dominio del inglés. DEIN HR KONTAKT Jana Tönnissen Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: [email protected]

Para que te hagas una idea: Como parte de nuestro excelente equipo de G-Star, representarás nuestra marca ante nuestros clientes. Esto implica ser reflejo de la identidad de G-Star RAW y mostrar tu pasión por nuestros productos a nuestros clientes. En este rol, serás parte de un equipo capaz de crear experiencias únicas y positivas para el cliente que construyen una relación leal a largo plazo. Tus dotes comunicativas, amabilidad y la capacidad de identificar las necesidades del cliente, harán que logres alcanzar los mejores resultados de ventas mientras aseguras que la tienda siempre tenga su mejor cara y represente la marca. Con tu entusiasmo y buen trato hacia el cliente, brindas asesoramiento experto a nuestros clientes y te aseguras de que cada cliente salga satisfecho de la tienda. Para que te hagas una idea: Como parte de nuestro excelente equipo de G-Star, representarás nuestra marca ante nuestros clientes. Esto implica ser reflejo de la identidad de G-Star RAW y mostrar tu pasión por nuestros productos a nuestros clientes. En este rol, serás parte de un equipo capaz de crear experiencias únicas y positivas para el cliente que construyen una relación leal a largo plazo. Tus dotes comunicativas, amabilidad y la capacidad de identificar las necesidades del cliente, harán que logres alcanzar los mejores resultados de ventas mientras aseguras que la tienda siempre tenga su mejor cara y represente la marca. Con tu entusiasmo y buen trato hacia el cliente, brindas asesoramiento experto a nuestros clientes y te aseguras de que cada cliente salga satisfecho de la tienda.

Somos Amantes del Denim. Amamos el denim. Lo vivimos y lo respiramos. Está en nuestro ADN. En G-Star, no vemos límites a lo que el denim puede lograr. Creemos que puede ser una fuerza de progreso e innovación tanto para las personas como para el planeta. ¿Cómo? Contratando las mentes más creativas, curiosas y cuidadosas. Personas que piensan más allá de la moda. Aportando grandes ideas a grandes desafíos. Impulsados por la posibilidad. Aquellos que trabajan duro, cometen errores, pero siempre siguen creciendo. El denim está en nuestro ADN, nuestra gente es nuestra costura. Únete a los amantes del denim que trabajan para el denim en su esencia. ¡Buscamos gente apasionada por la moda vaquera y la atención al cliente que quieran unirse a nuestro equipo! Tenemos una vacante temporal en el corner del Corte Inglés de León para reforzar el equipo. Para que te hagas una idea: Como parte de nuestro excelente equipo de G-Star, representarás nuestra marca ante nuestros clientes. Esto implica ser reflejo de la identidad de G-Star RAW y mostrar tu pasión por nuestros productos a nuestros clientes. En este rol, serás parte de un equipo capaz de crear experiencias únicas y positivas para el cliente que construyen una relación leal a largo plazo. Tus dotes comunicativas, amabilidad y la capacidad de identificar las necesidades del cliente, harán que logres alcanzar los mejores resultados de ventas mientras aseguras que el corner siempre tenga su mejor cara y represente la marca. Con tu entusiasmo y buen trato hacia el cliente, brindas asesoramiento experto a nuestros clientes y te aseguras de que cada cliente salga satisfecho de la tienda. ¿Qué necesitamos? Experiencia previa en atención al cliente. Se valorará positivamente experiencia en comercio textil, especialmente moda vaquera. Habilidades para proporcionar una experiencia de compra G-Star positiva a nuestros clientes. Actitud comercial, entusiasta y trabajadora. Habilidades de comunicación sólidas, orientación al cliente y proactividad. Motivación por la moda vaquera y la atención al cliente, siendo capaz de inspirar a nuestros clientes. Disponibilidad y flexibilidad horaria para turnos rotativos. Inicialmente será un contrato de 20h/semana que se convertirá en 40h/semana para cubrir una baja. Qué ofrecemos Más allá de un salario competitivo, trabajar en G-Star aporta beneficios y emocionantes oportunidades. Tendrás la oportunidad de ser parte de una marca de moda global y sostenible, un equipo increíble y diverso que colabora para obtener la mejor versión de cada uno y un entorno de trabajo que ofrece espacio para la diversión, la inspiración y la innovación. Y por último pero no menos importante, una gran oportunidad para crecer y aprender alcanzando tu máximo potencial. Cómo será el proceso de selección 1) Revisaremos minuciosamente tu CV, así que sé específico al describir tu experiencia. Nos encantaría saber por qué sientes que este es tu trabajo soñado, cuéntanoslo en tu carta de presentación. 2) Si tu perfil encaja en lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo y cerraremos una entrevista online. 3) Si resultas finalista en el proceso y te apetece empezar esta nueva aventura con nosotros, ¡estaremos encantados de recibirte en el corner del Corte Inglés de León!

Somos Amantes del Denim. Amamos el denim. Lo vivimos y lo respiramos. Está en nuestro ADN. En G-Star, no vemos límites a lo que el denim puede lograr. Creemos que puede ser una fuerza de progreso e innovación tanto para las personas como para el planeta. ¿Cómo? Contratando las mentes más creativas, curiosas y cuidadosas. Personas que piensan más allá de la moda. Aportando grandes ideas a grandes desafíos. Impulsados por la posibilidad. Aquellos que trabajan duro, cometen errores, pero siempre siguen creciendo. El denim está en nuestro ADN, nuestra gente es nuestra costura. Únete a los amantes del denim que trabajan para el denim en su esencia. ¡Estamos contratando a nuestro equipo de brand ambassadors para la apertura del nuevo outlet de G-Star en el centro comercial Style Outlets de Viladecans (Barcelona)! Si te apasiona la moda vaquera, se te da bien la relación con el cliente y sabes cómo conseguir los mejores resultados en ventas, nos gustaría conocerte. Serás reflejo de la identidad de G-Star mostrando tu pasión por nuestros productos a nuestros clientes y serás parte de un equipo capaz de crear experiencias únicas para el cliente que construyen una relación leal a largo plazo. ¿Qué necesitamos? Experiencia previa en atención al cliente. Se valorará positivamente experiencia en comercio textil, especialmente en moda vaquera. Habilidades para proporcionar una experiencia de compra G-Star positiva a nuestros clientes. Actitud comercial, entusiasta y trabajadora. Habilidades de comunicación sólidas, orientación al cliente y proactividad. Motivación por la moda vaquera y la atención al cliente, siendo capaz de inspirar a nuestros clientes. Disponibilidad y flexibilidad horaria de lunes a domingo. Qué ofrecemos Tenemos varias vacantes de contrato indefinido por 20,25 y 35h/semana. Además, trabajar en G-Star aporta beneficios y emocionantes oportunidades. Tendrás la oportunidad de ser parte de una marca de moda global y sostenible, un equipo increíble y diverso que colabora para obtener la mejor versión de cada uno y un entorno de trabajo que ofrece espacio para la diversión, la inspiración y la innovación. Y por último pero no menos importante, una gran oportunidad para crecer y aprender alcanzando tu máximo potencial. Cómo será el proceso de selección 1) Revisaremos minuciosamente tu CV, así que sé específico al describir tu experiencia. Nos encantaría saber por qué sientes que este es tu trabajo soñado, cuéntanoslo en tu carta de presentación. 2) Si tu perfil encaja en lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo y cerraremos una entrevista online. 3) Si resultas finalista en el proceso y te apetece empezar esta nueva aventura con nosotros, ¡estaremos encantados de recibirte en el nuevo Outlet de G-Star Viladecans!